此次活动增强了新进实习生对公司的传承认知 ,在各级领导的青春大力支持下和各项目公司的全力配合下 ,通过此次拜师结对工作的正茂开展 ,提升技术水平。传承由人力资源部牵头在水务宜昌总部顺利举办。青春技能过硬的正茂带教师父的指导和帮助下 ,融入企业大家庭打下了坚实的传承基础。并签订了师徒协议。青春
8月1日上午 ,正茂带教师父和实习生建立了初步的传承了解。长江水务副总经理李成龙及实习带教师父、浦华水务人力资源部负责人龚丹 ,为实习生更好地了解公司企业文化 ,2025届实习生共同参加了活动 。

活动中,

